电气与信息工程学院目前有教职工党员86人，党员约占教职工总人数的54%。党员们在该院的学科建设、科学研究、教学等各项工作中模范作用突出，涌现出一批如滕召胜、李树涛、罗安、姚建刚等科研和教学骨干。如何持久地保持党员的先进性？电气与信息工程学院积极探索保持党员先进性长效机制的做法值得借鉴。
● 职代会制度：“立党为公，执政为民”
从1997年以来，该院就一直坚持教职工代表大会制度，通过不断完善各项民主管理制度，确保了职代会的质量，推进了该院民主管理的创新与发展。
以前，有干部认为动态包干就是一个“包”字。院领导有权对职工工资、奖金、福利等说了算，没有必要拿到职代会上讨论，弄不好会招来“麻烦”，引起教职工的思 想波动和不满，有一定风险；也有人认为，让职工参与决策，任何事情都是透明的，处处都在职工的监督之下，院领导的工作不能大胆放手去做；还有个别领导从潜 意识上就不愿意接受监督，认为只要不犯错误，自己做得对就行了；甚至个别职工也认为职代会不过是形式，职工代表参加会议，只要举举手就完事了。
针对这些现象，院领导予以高度重视。首先在思想上解决问题，组织大家认真学习“三个代表”重要思想，对“立党为公、执政为民”这一理念有了更深层次的认识。其次在实践中规范运作，将职代会制度落到实处。一是坚持提案预审制度。从2000年 开始，该院把需在职代会审议的内容提前一周下发材料，由各单位代表小组分组讨论。通过职工代表的审议、讨论，集思广益，提出补充、修改意见和建议，使会议 各项议题更加完善，避免了决策失误。二是坚持联席会议和民主议事制度。凡重大决策的制订、事关教职工切身利益政策的实施等，均在决策之前召开有部门工会小 组参加的联席会议，进行民主协商。三是坚持职代会代表责任制。为使职代会决议得到贯彻落实，该院将各项决议和答复解决的职工代表意见落实到相关部门，明确 责任人，组织职工代表监督，对落实不好的单位责令其在限期内解决。
● 党政联席会议制度：不搞“一言堂”
该院长期以来就坚持每周一上午的院党政领导班子联席会议及下午各系（中心、机关）主任书记例会制度，对关系到全院教职工及学生的重大事情，还不定期地召开院 领导及基层负责人、院民主管理领导小组组长、工会组长参加的扩大会议，反复征求各方面意见，充分发扬民主、尊重民意，绝不搞“一言堂”。同时，通过接受群 众的监督，相信群众、依靠群众，更有利于调动教职工的积极性和创造性。
● 财务“一支笔”和财务公开制度：不做“糊涂帐”
财务问题，历来就是敏感的问题。该院在财务管理上一直坚持了“一支笔”制度，党政一把手不拿这支“笔”，但自始至终又关注这支“笔”，对院内财务管理起指导、监督、协调作用。
该院一些同志戏称以前主管财务工作的老党员孔照荣副院长为“铁公鸡”，这其实是贬词褒用。孔副院长在任期间，休想在他手下报一分钱的糊涂帐。他主管的帐目清清楚楚、不折不扣，对各项开支严格把关，对院领导和普通职工一视同仁，不徇私情。
党政联席会议还确定了严格的财务收支执行规定，如一次性非正常支出超过500元的须经院党政联席会议集体讨论决定。同时，该院财务管理还长期坚持财务公开制度，每年年终在院职工大会上详细报告当年的财务情况，提高财务收支透明度，让全体教职工心里有本帐。
● 党管人才的制度：任人唯贤
人才的质量关系到科研和教学的质量，也关系到整个学院的发展。该院一直坚持“党管人才”原则，在稳定、培养现有师资队伍的同时，加大引进优秀人才力度。该院 所坚持的进人原则是进：严格把好进人关，决不让可进可不进的人员占去有限的编制。不论是自我推荐还是经人介绍，都必须按照学院制订的程序：个人申请－基层 考察和试讲－体检－组织审查－院党政联席会议讨论、院长和书记签字等“十步程序”，只要一个环节没有通过，都不能进入该院工作。
10月21日，我校在逸夫楼报告厅和北校区图书馆报告厅分南北校区召开了2005年离退休人员情况通报会。校党委副书记王耀中教授主持会议，校党委书记刘克利、校长钟志华和副校长章兢出席会议，我校全体离休干部、离退休支部书记、支部委员、副处、副高以上的退休人员约460人参加了会议。
会上，钟志华校长结合学校建设与发展实际情况向与会老同志作学校工作的整体思路和发展方向的汇报，钟校长从科研与学科建设、管理体制、人才引进、队伍建设、采取措施及实施力度等方面进行了详尽介绍，通报了学校当前工作情况，如共产党员先进性教育活动、“985”工程等，也畅谈了他个人工作的思路与打算。
章兢副校长作题为“学校本科教学评估工作水平情况”的报告，报告中详细介绍了本科教学评估的意义、我校评建工作的主要过程及我校本科教学的基本情况。
王耀中副书记说，学校的发展是几代人努力的结果，经历了艰难的历程。目前学校的发展正面临着良好的机遇与严峻的挑战，离退休老同志不仅曾经为学校的建设事业 做出巨大贡献，而且现在仍然是学校的宝贵财富。湖南大学的发展离不开老同志们的支持和关注，学校希望老同志们继续为学校的建设与发展献计献策。离退休老同 志们虽然不在建设的最前线，但仍然是学校的重要一员，仍然要和学校全体教职员工一起迎接挑战、渡过难关、实现发展。
会后，学校将组织老同志参观学校本科教学实验室、科研实验室，进一步了解学校对本科教学的投入及取得的成效。
